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佛山顺德:七成需求为研发类人才

时间:2017-10-17来源:广州日报

顺德“智聚顺德·筑梦未来”首次来到长沙。昨日,由顺德区民政和人力资源社会保障局主办的长沙高端人才洽谈会成功举行。值得一说的是,作为顺德城市系列引才活动,此次招聘会提供的岗位平均年薪高达23万元。

根据区人社局负责人表示,此次长沙场招聘会特点包括产业“对口”、企业吸引力强等。

据悉,今年区人社局邀请第三方机构对参会单位进行人才需求的深度访谈,按平均每个职位3名合格候选人的标准进行精准邀约,重点引进研发技术人才、管理人才(管理类、营销类)、互联网(电子商务)人才。据悉,本次活动吸引人才463人进场,企业反馈复试邀约200人,复试率达到43.2%。

生物医药企业百万年薪揽才

“智聚顺德·筑梦未来”系列精准型高端人才洽谈会,是顺德区今年招才引智重点工作,该系列活动于去年在广州打响头炮,坚持“人才在哪里,就到哪里招”策略,先后走进广州、北京、深圳、武汉,本次则首次走进人才资源丰富的长沙。

根据主办方统计,本次活动参会单位29家,包括美的、科达、联塑等上市企业9家;共计提供管理类、销售类、技术类等高端人才需求285个。岗位平均年薪23.4万元,其中,中国中药提供的营销副总岗位,年薪高达100万元。

记者了解到,长沙场的高端岗位需求不断增加。“体现了顺德产业结构的不断优化,对技术创新人才需求巨大。”区人社局负责人表示,此次的教育、文化等领域人才需求也明显增加,也体现了顺德城市配套产业不断优化升级。

中国中药带来的百万年薪岗位——营销副总成为全场最高薪酬。记者了解到,这一岗位任职要求限定学历专业,包括药学、中药学、管理学、与市场营销相关的人才。此外,还要求熟悉珠三角医药市场,甚至是中药饮片市场,以符合企业市场推广需求。

中国中药副总监黄瀚君表示,作为国内中成药、大健康等领域领先的企业,对复合型高端人才需求量喊“渴”。“不仅需要财务类、技术质量类等人才,生产经营和管理类符合人才也极度匮乏。”黄瀚君表示,此次来长沙是首次参与顺德区组织的引才活动,希望能招到心仪的“良马”。

机器人企业再“组团”揽才

近年来顺德致力于“打造粤港澳大湾区高端制造业创新龙头城市”,高端制造业蓬勃发展。本次洽谈会的筹备期间,区人社局调研发现,不少顺德企业有巨大的研发人才需求。

据悉,长沙场的洽谈会上,企业共提供的285个人才需求中,研发类人才需求占比达70%。

其中,“机器人”产业是主角,嘉腾、利迅达、科凯达、埃华路等提供了近40个极具发展前景和竞争力的岗位,主要集中在智能机器人的研究开发方面。此外,科达、伊之密、星徽等高端制造企业也提供了大量的技术研发岗位。

此次,这些机器人企业再度“组团”参与长沙“抢人战”。在金属表面处理方面有领先技术的广东埃华路机器人工程有限公司,携多个机器人工程师、机器人生产主管、电气工程师等岗位来长沙寻人。

该企业技术副总监周全表示,随着顺德机器人产业蓬勃发展,企业生产线面临扩展需求,各类机器人相关技能人才紧缺。以埃华路为例,该企业作为知名机器人企业埃夫特全资子公司,其将在北滘进行扩产,未来其机器人本体、软件集成等都能实现“顺德造”。

“薪酬要根据人才产出比情况来确定,若工程师能独自在最短时间内完成项目,年薪可以开出超过30万元甚至更高。”周全表示,目前企业开出的薪酬标准在行业中处于中等水平,但未来个人发展前景会很好。“机器人相关人才将会是‘供不应求’,这也要求企业要提前做好储备人才的准备。”周全说。

企业对研发岗位的需求大

区人社局副局长黄群英表示,和武汉一样,长沙也是顺德的“人才库”,因为地缘关系,生活习惯、风俗观念相近原因,不少长沙人才选择来顺德创业、务工。“顺德有底气吸引到来自这些地方的高层次人才,我们有务实、操作性强、落实效果好的引才举措。”黄群英说。

黄群英总结了此次长沙场的招聘特点。她表示,首先这一场的岗位体现出顺德产业发展方向、人才结构调整趋势。“例如多个顺企提出了对研发岗位的需求,和以往情况有区别。”而从行业看,机器人制造、智能制造需求企业多,体现了顺德机器人产业方面迅猛发展。

随着一年的高端引才工作进入尾声,黄群英表示今年顺德引才效果较好,做到了精准引才。未来,顺德将关注博士类高端人才引进工作,届时将举办多场博士相关主题人才对接会。(记者黄子宁)

(责任编辑:meibing)

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