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东莞市香港城市大学研究院2021年招聘行政类岗位公告

时间:2021-07-30来源:博士研究生招聘网

香港城市大学(简称港城大)作为香港高等教育的重要一员,致力与内地院校及科研机构拓展深入的合作关系。为贯彻落实《粤港澳大湾区发展规划纲要》,深化粤港澳创新合作,港城大更将粤港澳大湾区的办学计划纳入大学整体规划之中,为优化大湾区高等教育布局结构、聚集高端人才、建设国际科技创新中心做出贡献。

港城大于2020年初与东莞市人民政府和东莞理工学院就合作办学事宜达成共识并签署了合作协定,拟在松山湖共同申办成立一所具有独立法人资格的合作办学机构“香港城市大学(东莞)”(简称港城大(东莞)),计划于2023年9月正式立校。

2020年8月,东莞市香港城市大学研究院率先成立,开展先进材料、物联网、计算机科学与信息技术、中子散射应用物理等重点方向的研究,为港城大(东莞)的筹建发挥先导作用,现全球招募教研与行政人员。待港城大(东莞)立校后,所有岗位将相应从院方转至校方。

正在招聘的行政类岗位

1、资产管理(行政主任)

岗位职责

1、负责制订并完善资产管理制度和流程;

2、制定盘点计划,定期组织固定资产盘点工作,汇总查清盘点结果,发现问题,查明原因,及时妥善处理;

3、负责资产的验收、入库、出库、内部调拨、报损、报废、处置管理等;

4、负责资产管理系统的选用、采购、日常运营和维护工作;

5、负责资产的日常维护、维修管理工作;

6、做好资产库房的安全及7S管理工作;

7、做好资产台账管理(含无形资产);

8、协助行政及媒体传讯相关工作的开展;

9、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求

1、本科及以上学历,行政管理、财务管理等相关专业,同时熟悉档案管理工作者优先考虑;

2、5年以上资产管理、仓库管理等相关工作经验;

3、熟悉国有固定资产管理相关的法律、法规,熟悉固定资产全生命周期管理,熟悉国有资产的报废、处置等流程,熟悉固定资产管理系统的运用;

4、较好的沟通表达能力、组织协调能力和应变能力。

2、项目助理

岗位职责

1、负责部门日常文书处理;

2、负责校园建设项目设计图纸和往来文件的管理,并起草发文初稿;

3、收集学校内部对校园建设项目的需求和反馈信息;

4、协助部门内外沟通和协调工作;

5、完成上级交办的其它工作。

任职要求

1、本科或以上学历;

2、熟练操作Excel、PowerPoint等办公软件;

3、良好的中英文书写能力;

4、善于沟通,有团队精神;

5、有外企或高校工作经验者优先考虑。

3、对外事务经理

岗位职责

1、向东莞市香港城市大学研究院对外事务处负责人汇报,协助港城大(东莞)正式设立相关工作;

2、参与港城大(东莞)正式设立过程中的商务谈判、制定相关文件,并使其满足中外合作办学的相关规定;

3、按照学校制定的发展战略,协助对外事务处负责人参与制定港城大(东莞)的教学、科研、行政管理体系;

4、开展港城大(东莞)拟开设专业所在行业调研及分析,包括法律法规、市场概况、市场需求分析等;

5、协助对外事务处负责人跟进相关项目,定期编制港城大(东莞)筹建工作动态,并同步提交给相关上级部门;

6、配合港城大(东莞)相关部门策划宣传活动;

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、硕士学历,法律等相关专业;具有留学背景者优先;

2、熟悉中外合作办学相关法律法规并具有中外合作办学相关经历;与国家及各地政府、教育主管部门有合作经验者将获优先考虑;

3、优秀的中英文表达能力、撰写能力;

4、优秀资源整合和业务推进能力,注重细节;

5、出色的沟通、协商和问题解决能力,善于团队协作,处理压力和危机能力强;

6、熟练使用常用办公软件。

4、实验室仪器设备主管

岗位职责

1、制定设备的管理制度和规程;

2、负责仪器采购、安装、验收、日常运维和管理;

3、协助港城大(东莞)校园建筑方案设计中关于实验室的设计;

4、督导仪器设备的正常、安全使用;

5、编制仪器设备的年检计划,负责仪器设备年检和维保;

6、负责仪器设备的建档、台帐,统计仪器设备相关的各类报表和数据;

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、理工科专业本科以上学历;

2、具有3年以上仪器设备(特别是材料、化学制备与表征设备,计算机机房设备)管理经验,能独立负责现场运行和维护管理;

3、熟悉市场上主流实验设备及系统的特性;

4、熟练掌握国家和地方最新实验室相关的法律法规等规范要求;

5、具有认真负责、积极向上的工作态度,以及良好的沟通能力、统筹规划能力和团队精神;

6、有高校、科研机构实验室管理经验者优先。

福利待遇

1、东莞市香港城市大学研究院提供极具竞争力的薪酬福利标准。

2、提供良好的事业发展平台和职业发展规划;

3、按岗位级别和工作年限享有6-23天带薪年假;

4、为员工足额购买社会保险和公积金,为员工购买商业保险,公积金单位缴存比例为10%;

5、协助符合条件的人才申请省市各项人才补贴和人才项目;

申请方式

应聘者请将个人详细简历和应聘登记表(请见附件一)发送至:cityudghr@cityu.edu.cn,邮件标题:应聘岗位+本人姓名 

(责任编辑:shenqian)

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