四川省普格县螺髻山供排水公司关于2016年9月公开招聘4名工作人员

普格县螺髻山供排水公司是普格县人民政府投资组建的国有独资企业，位于普格县普基镇，主要为普格县县城（普基镇）及螺髻山镇等提供饮用自来水等服务。公司根据工作需要面向社会公开招聘工作人员4名，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及名额

会计1名，办公室文秘1名，电脑收费员2名。详细情况见附件《普格县螺髻山供排水公司公开招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）。

二、招聘对象

面向全州范围内符合招聘条件的人员中公开招聘。

三、招聘条件

（一）热爱祖国，拥护党的领导。

（二）具备相应的专业知识和技能，具有较强的沟通协调能力、语言表达能力及文字功底。爱岗敬业，做事认真细致，待人热情大方，责任心强，团队合作意识强，能承受一定的工作压力，符合岗位要求的身体条件。

（三）身体健康，品行端正，无违法违纪行为和记录。

（四）年龄28岁以下（1988年9月26日及以后出生）。

（五）具备岗位要求的其他条件（详见《岗位表》）。

（六）有下列情况之一者，不能应聘：

1、受过各类刑事处罚的；

2、曾被开除公职的；

3、尚未解除党纪、政纪处分的；

4、有违法违纪行为正在接受审查的。

四、报名

（一）报名时间：2016年9月26日至9月27日（上午8：30至12：00，下午2：30至5：30）；

（二）报名地点：普格县人力资源和社会保障局办公室（普格县普基镇中心街金财大厦二楼）咨询电话：0834-4773007

（三）报名方式：采取考生本人现场报名，不得代报。

（四）报名注意事项：应聘人员携带毕业证、二代有效身份证、户口本（或户籍证明）原件及复印件（报考会计岗位还需携带会计从业资格证原件和复印件），彩色免冠一寸照片2张，《普格县螺髻山供排水公司公开招聘工作人员报考资格审查表》1张（报名时领取，请认真填写各项内容，填写必须字迹工整、清楚，并由本人在承诺栏签名）在规定时间到普格县人力资源和社会保障局办公室报名并进行资格审查。

在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考资格或聘用资格，且后果自负，所造成的一切损失均由当事人本人承担。

（五）收费标准：根据四川省物价局、四川省财政厅川价[2003]237号文规定，报名合格的考生缴费笔试考务费50元；面试入围人员，凭本人二代居民身份证（含有效临时身份证）和笔试准考证参加面试，面试当日缴纳面试考务费80元。

（六）开考比例：笔试报名人数与招聘岗位数之比应不低于2：1。在报名缴费工作结束后，报名达不到开考比例的，相应削减或取消该岗位聘用计划。

五、考试

本次公开招聘工作委托普格县人力资源和社会保障局组织实施。

考试分为笔试和面试。总成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。

（一）笔试

1、笔试内容：事业单位公招《综合知识》相关内容。

2、领取准考证：报名资格审查合格人员于2016年9月27日下午5：30至6：00在普格县人力资源和社会保障局办公室领取准考证。

3、笔试时间地点：2016年9月28日，具体时间和地点详见准考证。

（二）面试

1、面试重点考察应试人员的专业素质及综合能力。

2、确定面试入围资格人员。根据具体岗位招聘名额以1:2的比例，按报考人员的笔试成绩，从中国研究生招聘网分到低分确定面试入围人员。同一岗位与最后一名面试入围人员入围笔试成绩相同的人员，一并进入面试。若因笔试缺考等导致实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。

3、2016年9月28日下午6：00前电话通知面试入围人员及面试地点（请务必保持电话畅通）。

面试时间：2016年9月29日

参加面试人员请携带笔试准考证及二代有效居民身份证按时到达面试地点参加面试。

（三）考试总成绩及拟进入体检人员名单在面试后5个工作日内公布在普格县公告栏和普格县政府门户网站（http://www.pgx.gov.cn）。

六、体检和考核

（一）根据考试总成绩及岗位招聘名额，由中国研究生招聘网分到低分等额确定参加体检人员名单，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行。

（二）初次体检、尿检不合格的，本人可在接到体检、尿检结果通知三日内申请复检一次，复检在原体检及尿检机构进行。申请复检人员的体检、尿检结果以复检结果为准。

（三）因体检（尿检）不合格出现的空缺，按总成绩从中国研究生招聘网分到低分依次等额递补。

七、考察

由县人社局、县螺髻山供排水公司成立考察组对应聘者的思想、政治表现，道德品质等情况进行考察。因考察不合格出现的岗位空缺，依次按程序递补。

八、公示

对经体检、尿检、考察合格的人员在普格县公告栏中和普格县政府门户网站（http://www.pgx.gov.cn）进行拟聘用公示。公示期为7天，并设立举报箱及举报电话接受社会监督。对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符拟聘条件的，取消被公示人拟聘资格。被公示人因被举报查实取消拟聘资格后出现空额的按规定程序进行依次递补。

九、聘用及管理

（一）聘用人员与用人单位签订劳动合同，其中试用期为6个月，劳动合同期限由用人单位根据工作需要确定。

（二）工资福利

1、工资及待遇：试用期每月工资2000元，并由公司提供住宿；试用期满考核合格正式聘用后，其待遇与用人单位同岗位正式职工同工同酬。

2、正式聘用后按国家相关政策规定办理养老、生育、医疗、工伤、失业保险及住房公积金。

3、报到：受聘人员应在规定的时间内向单位报到，逾期未报到者，视为自动弃权。

十、招聘工作纪律

（一）本次招聘工作全程接受县纪委、监察局和社会的监督，并由普格县人力资源和社会保障局按照公招程序和相关规定组织开展招聘工作。

（二）从事招聘工作的人员实行公务回避制度。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

（三）对违反招聘纪律的工作人员，视其情节追究相应的责任；对弄虚作假的应聘人员，一经发现核实，取消考试资格，已经被聘用的予以解聘。

十一、其它事项

（一）招聘过程中有关调整、补充、提示等事项均在普格县政府门户网上进行公告。

（二）身份证、准考证是报考者参加考试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。在整个招聘工作中报考者须使用第二代有效身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证）。

本公告未尽事宜由普格县螺髻山供排水公司负责解释。

咨询电话：0834-4773007

监督电话：0834-4773820

附：普格县螺髻山供排水公司公开招聘工作人员岗位表.xls

普格县螺髻山供排水公司

2016年9月20日

来源：

http://pg.lsz.gov.cn/pgx/tzgg47/3669587/index.html

 

 

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