2017浦发银行总行法律合规部(案件防控办公室)招聘启事
2017浦发银行总行法律合规部(案件防控办公室)招聘启事
一、所有岗位必须具备的应聘条件：
1· 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新；
2· 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调沟通能力；
3· 具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件。
二、报名方式
登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表》（有工作经验人士），通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@spdb.com.cn。
为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***（部门全称）—***（岗位全称）—***（姓名）”；应聘报名表（word 文档）文件名请改为您的姓名。
三、招聘岗位列表
四、招聘岗位详细信息
法律事务综合管理岗
岗位职责：负责除公司、零售和资金三大业务板块以外的法律审查、法律咨询、合同管理、法律风险提示工作；负责为总行重大项目提供综合性法律服务和支持；负责全行法律服务外包管理工作；负责涉及法律常识、合同文本、法律风险防范的法律宣传和培训工作；负责参与监管机构及同业自律组织交流，实施相关法律工作的调研和检查；负责全行知识产权管理工作等。
应聘条件： 40 周岁以下；法律等相关专业全日制本科及以上学历； 5 年以上知名律所或知名企业诉讼法律工作经验，同时具有 2 年以上非诉项目法律工作经验；通过全国司法或律师资格考试；具备较深厚的法律理论功底和较丰富的专业实践经验；对银行法律风险管理具备一定认识或研究；工作勤奋踏实、诚实守信，具有较强的组织管理、协调沟通能力；具有较强的文字表达能力和英语水平。
(责任编辑：admin)
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