浙江省缙云县汇通汽车运输有限公司2017年4月公开招聘3名工作人员

缙云县汇通汽车运输有限公司是国有独资专业汽车运输企业。为更好地选拨优秀人才，充实本公司员工队伍，改善和优化人员结构，决定面向社会公开招聘工作人员，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘岗位、人数及相关要求见下表：

缙云县汇通汽车运输有限公司公开招聘工作人员计划表

岗位	学历	年龄	专业要求	招聘名额（人）
文员	本科及以上	三十五周岁以下	中国语言文学类	1
计算机管理			计算机类	1
安全管理			法学类	1
合计				3

 

 

二、招聘条件

1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策；

2.遵纪守法，品行端正，作风正派；

3.具有本科及以上学历；

4.身体健康，能适应所报考岗位的工作需求；

5.年龄为18至35周岁（1981年5月1日至1999年5月1日期间出生）；

6.缙云县生源或缙云县户籍（以2017年5月1日户籍所在地为准）；

7.具有招聘岗位(专业)所需学历和专业等其他资格条件。

三、招聘办法

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。本次招聘按岗位进行报名、考试。具体程序如下：

(一)报名

1.报名时间及地点

时间：2017年5月1日－2日(上午8：00－11：30；下午13：30－17：00)

地点：缙云县五云街道迎晖路28号（客运中心二楼缙云县汇通汽车运输有限公司办公室）

报考人员应提供本人身份证、户口簿、学历证书以及其他报考职位所需的执业资格证书、技能证书等相关证件原件及复印件。

报名时还须提供近期免冠1寸彩色照片2张并填写《缙云县汇通汽车运输有限公司公开招聘工作人员报名表》，考务费40元/门。

2.资格审核及缴费确认

工作人员对填写好报名表的报考人员进行资格审核，审核内容包括身份、年龄、学历、专业、户籍、任职资格等，报考人员经审核合格后进行缴费登记确认。

3.领取准考证

通过资格审核的人员带本人身份证于2017年5月5日(上午8：00—11：30，下午13：30—17：00)到缙云县汇通汽车运输有限公司办公室领取准考证。逾期不领，视为自动放弃。

4.注意事项

(1)报考人员报名与考试使用的身份证必须一致，每位报考人员限报一个岗位;

(2)在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入的应聘者，不再发布通知。

（3）招聘岗位计划数与应聘人数比例不足1:3时，将取消该岗位招聘计划。

(二)笔试

笔试时间和地点见准考证，报考人员须同时携带身份证和准考证参加考试，缺一不得进入考场。

笔试科目为《综合基础知识》一门，笔试成绩满分为100分。《综合基础知识》考试范围为政治理论、法学基础知识、科技知识、国情国力、公文写作与处理、行政职业能力测验等。

(三)面试

笔试结束后，根据考生笔试成绩，从中国研究生招聘网分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象，不足规定比例的按实际人数确定，并在网上公布入围面试人员名单。

面试时间和地点另行通知。

面试采取结构化面试法，聘请专家命题，面试时间12分钟/人，面试成绩满分为100分，合格为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。对面试人员缺额，可在面试前1天，从未进入面试的该职位报考人员中从中国研究生招聘网分到低分予以递补，并在网上公布递补面试人员名单。

(四)体检、考察

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩&pide;2+面试成绩&pide;2。招聘单位根据报考人员总成绩按招聘计划从中国研究生招聘网分到低分(若总成绩相等以笔试成绩中国研究生招聘网的排位在前)1:1的比例确定体检、考察对象，并在网上公布入围体检人员名单。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局[2013]2号)有关规定执行。

体检时间另行通知，体检以指定医院结论为准。体检按《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社发[2016]140号)政策执行。

放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从中国研究生招聘网分到低分依次递补，并在网上公布递补人员名单。

(五)公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从中国研究生招聘网分到低分确定拟聘用人员，拟聘用人员在网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响录用的，办理聘用手续；对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，或发现有不符合报考条件和聘用条件等情形的，取消聘用资格，不再递补。

被聘用人员与缙云县汇通汽车运输有限公司签订正式劳动合同，并按规定约定试用期。第一次签订劳动合同期一般为3－5年，劳动关系存续期间，人事档案等转入公司管理。

四、其它事项

为维护公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历、证书、证明等的人员，或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格的人员，或在报名、笔试、面试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符的人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。

考试违纪人员参照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发[2014]15号)有关规定处理。

报考人员对本公告相关信息有异议的，可在公告公布之日起5日内向缙云县交通运输局办公室反映，以便及时纠正。

本次招聘成立考试工作领导小组，县汇通汽车运输有限公司具体组织实施，县交通运输局、县国资办、县人力资源和社会保障局负责业务指导，第七纪检组负责考试纪律监督。本公告由缙云县汇通汽车运输有限公司负责解释。

联系电话：0578-3131317

举报受理单位：缙云县人力资源和社会保障局缙云县交通运输局第七纪检组

举报投诉电话：0578-3127521、0578-3016770、0578-3130965

缙云县汇通汽车运输有限公司

2017年4月17日

来源：

http://www.jinyun.gov.cn/zfzx/gsgg_1/201704/t20170417_2092579.html

 

 

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