中铁建设集团“卓越工程师”管培生2017年校园招聘
一、“卓越工程师”管培生计划简介
中铁建设集团“卓越工程师”管培生计划,旨在从海内外优质高校毕业生中选取一批学习能力强、创新性强、能够适应行业前沿发展需求的工程技术管理人才,是为公司打造“领军人物”,培养未来管理人才,实现公司愿景目标而实施的一项人才培养计划。
参与“卓越工程师”管培生计划的员工,将参与到公司高、精、尖项目的策划与建设过程,通过在公司重要项目与关键岗位的历练,让管理培训生全面了解公司运营机制,提高专业水平,积累管理经验,把管理培训生逐步培养成为公司后备干部。
二、招聘专业及要求
1、遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,工作严谨,勤勉敬业,有良好的政治和职业素养;
2、985院校毕业,本科及以上学历,土木工程、管理科学与工程、工程管理/工程造价等建筑施工类相关专业,成绩优秀;
3、通过国家英语四级考试,具有良好的听、说、读、写能力;
4、具有良好的学习能力、沟通能力、适应能力和团队合作精神;
5、身体健康,能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力。
三、应聘程序
(一)报名
1、报名时间
即日起至5月底
2、投递简历
投递邮箱:zhangnan@ztjs.cn
注:简历以附件的形式发送,邮件及简历的名称为“毕业院校+姓名+性别+专业+学历”的标准格式)。
(二)资格审查
1、人力资源部根据招聘条件,对报名人员进行资格预审,确定参加面试人选。
2、人力资源部电话通知本人面试时间。
(三)录用
1、人力资源部根据考评组意见提出人选方案建议,报请相关领导研究确定录用人员,签署三方协议。
2、录用人员将按照中铁建设集团有限公司相关规定办理入职手续。
四、培养计划
1、培养期
管培生会在公司具有代表性和影响力的工程项目进行跟踪培养,培养到一定阶段后,优秀学员可竞聘后备项目经理等管理岗位。
2、高管一对一辅导
由总经理亲自监督,分管领导担任导师,对学员进行一对一辅导。
3、阶段汇报
人力资源部每6个月组织管培生进行阶段总结汇报,由公司高管及涉及部门领导进行点评。
五、相关福利
提供行业内极具竞争力的薪酬待遇。
六、了解更多
微信公众号:可直接搜索并关注“中铁建设集团有限公司”
总部地址:北京市石景山区石景山路20号
联系电话:010-51885076
请发送简历到zhangnan@ztjs.cn
来源:
http://scc.pku.edu.cn/employment_ff8080815c169eab015c1963268d0179_1.html
特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗。
(责任编辑:admin)
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